旭峰炭素
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旭峰炭素公司開展困難職工慰問活動 傳遞溫情與關懷
2025年01月26日
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近日，隨著春節的日益臨近，旭峰炭素公司工會為了確保困難職工能夠度過一個溫馨、和諧的節日，特別組織了一場困難職工慰問活動。此次活動由公司工會發起，旨在向全司的困難職工送去關懷與溫暖。
活動前期，各車間按照公司文件要求，認真報送了困難職工的相關資料。公司工會則依據察右前旗總工會的相關會議精神和工會工作開展程序，對所有提交的資料進行了嚴格的復核，確保每一份資料都真實有效，每一名困難職工都能得到應有的關懷。
慰問當天，公司董事長郭承新、副總經理劉永、工會主席趙新明親自帶隊，帶著精心準備的慰問品和慰問金，深入困難職工家庭進行走訪慰問。每到一處，郭總都與職工及其家屬親切交談，詳細詢問他們的生活狀況、健康狀況以及面臨的實際困難，并鼓勵他們保持積極心態，勇敢面對生活挑戰。
郭總在慰問過程中表示：“公司就是大家的堅強后盾，每一位員工都是旭峰大家庭不可或缺的一員。遇到任何困難，都可以找公司幫忙”這些溫暖的話語，讓困難職工感受到了來自公司的深切關懷和殷切期望。
此次慰問活動不僅為困難職工送去了物質上的幫助，更重要的是給予了他們精神上的慰藉和鼓勵。這充分體現了旭峰炭素公司“以人為本”的企業文化理念，也進一步增強了員工的歸屬感和凝聚力。
未來，旭峰炭素公司將繼續關注困難職工的生活狀況，積極為他們提供更多的幫助和支持。同時，公司也將繼續弘揚“以人為本”的企業文化精神，為全體員工創造一個更加和諧、溫暖的工作環境。
此次困難職工慰問活動的成功舉辦，不僅讓困難職工感受到了來自公司的關懷與溫暖，也進一步激發了全體員工的工作熱情和創造力。相信在全體員工的共同努力下，旭峰炭素公司的未來將更加美好！
